全国に拠点があるHISにおいては、同じ日本国内といえど、地区によって課題が異なってきます。そこで「全国DEIB推進プロジェクト」では、代表取締役社長をリーダーとし会社としてコミットをしながら、地区ごとに小分科会を設け、ボトムアップでの推進を実施しています。
また、DEIBの理解・浸透に向けたスタッフとの勉強会や育児休業から復職するスタッフ向けの座談会など草の根活動も積極的に実施しています。